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求人No.4899

<産業医求人・墨田区>大手上場企業における常勤産業医の正社員募集です。専属産業医が複数名体制であり、フレックス制度の利用等、福利厚生が充実しており働きやすい環境です。


・健康経営に取り組む上場企業で専属産業医のお仕事です。
・専属産業は複数名配置されており、保健師とも連携して健康推進を行います。
・週4日勤務、研究日は1日となり、学会参加制度もあります。
・貴重な正社員での募集で、フレックス制度等の福利厚生が充実しています。
・健康経営の企画から推進、確認、改善まで多職種連携してすすめていきます。

勤務先(事業)の種類
企業
雇用形態
正社員
対象となる方
産業医経験:1年
臨床経験:1年
メンタルヘルス対応経験:1年
勤務地
東京都墨田区
勤務時間・曜日
09:00~17:40 / 月 火 水 木 金 のうち週4日
年収
1,170万 ~ 1,368万
仕事内容
<産業医業務>
 ・診療所登録なし
 ・健康診断関連業務(二次健康診断後の受診勧奨、有所見者との面談、特殊健康診断の実施)
 ・長時間労働者への面談(面談勧奨、面談実施)
 ・ストレスチェック対応(実施、高ストレス者面談、面談後の就業措置判断)
 ・メンタルヘルス対応(求職者面談・判定、復職者面談・判定)
 ・作業環境・職場環境改善(改善、職場巡視、有害業務の適正管理、作業負荷強度の評価)
 ・従業員の健康管理業務(疾病予防、健康障害の原因調査・再発防止策の策定)
 ・健康教育・健康相談に関する業務(健康相談希望者との面談)
 ・衛生教育(講師対応)
 ・海外赴任者対応(帰国時面談、赴任者家族の対応、赴任者家族の健診対応、赴任者の健康診断実施)
 ・その他(医療機関への紹介状作成、健康経営方針の企画・戦略、健康経営優良法人認定対応、付随する事務業務)
休日・休暇
完全週休二日(土日祝)/ 有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、、会社創立記念の日(6月の第1勤務日)、特別(指定)休暇(年2日)
福利厚生・手当
退職一時金制度、確定拠出年金制度、借上社宅制度、住宅取得一時金制度、カフェテリアプラン制度、健康支援費用補助制度 / 通勤手当、単身赴任手当※適用要件有
保険
厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険

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